关于政协锡林郭勒盟十四届三次会议第0030号提案的答复 | |||
索引号:01165955-6/2024-00001 | 发文字号: ——— | ||
发文机构:科技局 | 信息分类:其他 | ||
概述:关于政协锡林郭勒盟十四届三次会议第0030号提案的答复 | |||
成文日期:2024-04-10 10:02:45 | 公开日期:2024-07-01 10:02:17 | 废止日期:——— | 有效性:有效 |
九三学社锡林郭勒盟委员会:
贵委在锡林郭勒盟第十四届委员会第三次会议提出的《关于支持全盟企业创新平台建设的建议》收悉。接到提案后,我局高度重视,认真研究,现答复如下:
该提案概括了锡林郭勒盟企业创新平台现状及存在的问题,并提出了4方面的建议,科技局基本认同提案所提的问题。近年来,锡林郭勒盟科技局始终围绕“两个屏障”、“两个基地”、“一个桥头堡”建设,不断打牢科技创新基础,补齐创新短板,培育一批创新主体,通过政策引导打造创新平台载体、营造创新环境,科技创新能力显著提升,为全盟经济高质量发展提供了科技支撑。主要工作进展和成效如下。
一、工作进展及成效
(一)企业创新发展取得新成效。持续开展“双调查、双
服务”,推进高新技术企业、科技型中小企业“双倍增”行动。截至2023年底,高新技术企业达到 53家,同比提高35.9%;评价入库科技型中小企业76家,同比提高31%,科技型企业培育梯次基本形成。
(二)创新平台培育取得新进展。依托自治区“蒙科聚”创新驱动平台,以服务科技型企业、培育高新技术企业为目标,集成科技研发、资本运作、项目孵化、成果转化等功能,建设“蒙科聚”创新驱动平台锡林郭勒分中心,促进科技成果高效转化,推动科技与经济紧密结合。目前,平台注册用户已达600余人,注册科技特派员316名,科技型企业195家,技术经纪人72名,共享大型仪器设备41台。现有国家级创新平台载体4家,自治区级创新平台载体53家,盟级企业孵化器2家,众创空间3家,科技服务机构22家,科技创新能力进一步增强。
(三)科技服务能力全面提升。一是开展“服务前置、服务细化、服务精准”三服务专项行动,加强科技政策宣传解读力度,强化科技创新业务培训,提升企业科技创新能力。二是以科技合作引人才、以成果转化引人才,促进产业需求与高端人才深度对接。围绕重点产业和科技优先发展领域,大力引进科技领军人才、高素质管理人才和创业创新团队。已引进中国工程院院士丁文江团队、中国农业科学院草原研究所草种业首席专家武自念团队、中国农业大学教授杨富裕专家团队、中国科学院合肥物质科学研究院姚建铭团队等领军团队6个、领军人才13名。
二、下一步工作计划
根据提案建议,结合我盟实际,我们将从以下几方面加强企业创新平台建设与管理。具体举措如下:
(一)加强创新载体建设,积极培育重大创新平台。
建好用好已有创新平台,加大对创新平台的日常指导与评价工作,形成良好的评估评价机制,不断提升创新平台内生动力、服务水平,促进现有创新平台提档升级。做强做实上海交通大学内蒙古研究院锡林郭勒循环经济创新中心、内蒙古大学省部共建草原家畜生殖调控与繁育国家重点实验锡林郭勒草原生态畜牧业技术研究与推广中心、浙江工业大学—唐合科技金刚石联合研究院,提升承担国家、自治区重大科技任务能力。全力培育国家、自治区重大创新平台,支持内蒙古唐合科技有限公司、黑令哈日马业有限公司创建自治区级超硬材料、马产业技术创新中心。
(二)突出重点需求,全力开展关键技术攻关。
结合我盟特色优势产业需求,充分利用区内外优势创新资源开展关键技术攻关和成果转化,帮助解决企业发展瓶颈问题,实现“卡脖子”技术“突围”,助力企业创新发展。聚焦新兴产业,实施院士及领军人才引领发展行动计划,形成“1名院士、1个团队攻关、1个企业主体推进”的核心技术攻关模式,深化产业链与创新链深度融合。加大项目谋划力度,将有限的资金用在刀刃上,以点上求突破为重点,聚焦实施盟本级应用技术与研发项目。
(三)攻坚研发投入,高水平培育创新型企业。
强化企业在科技创新和产业创新中的主体作用,发挥科技型企业引领支撑作用,支持产业龙头企业牵头组建创新联合体。以开展规模以上工业企业研发投入、研发机构、研发活动“三清零”行动和科技型中小企业、高新技术企业“双倍增双提升”为抓手,持续推进“科技型中小企业—高新技术企业—科技型领军企业”梯次培育体系,采取专业指导、集中培训、个性化服务、政策解读等措施,提高科技型中小企业、高新技术企业培育工作的针对性、有效性。推动高新技术企业所得税、研发费用加计扣除等优惠政策落实落地。
(四)加强人才培育,营造良好创新创业环境。
采取“揭榜”柔性引进、委托开发、异地研发等方式“引进”核心团队,支持引进人才团队创办企业,促进科创人才、成果资源和产业有效衔接,今年内力争引进顶尖科技人才2名以上、高端创新团队2个以上,参与组建我盟科技重大创新平台;加大对本土优秀科技人才队伍培养和重点扶持,支持青年人才挑大梁、担重任,牵头承接重点“突围”任务;做好技术经纪人队伍建设,培育一批懂技术、懂管理、懂市场的技术经纪人。
最后,衷心感谢贵委对全盟企业创新平台工作提出的宝贵意见和建议!